Антропология
Открытый доступ

Абстрактный

Цена предрассудков: женский труд и дискриминация рабочей силы в истории Австралии

Кристина Доран

В этой статье рассматриваются изменения в участии женщин в рабочей силе и ставках заработной платы женщин в конце девятнадцатого и начале двадцатого века в Австралии, с упором на период бума, депрессии и восстановления с 1890 по 1910 год. Вместо того, чтобы объяснять тенденции с точки зрения семейного дохода или сегментации рынка труда, утверждается, что наблюдаемые изменения можно объяснить на основе дискриминации по признаку пола на рынке труда. Данные из викторианского производства в этот период подтверждают гипотезу дискриминации. Статистика по обрабатывающей промышленности в Брисбене в этот период также подтверждает гипотезу дискриминации. По мере того, как экономика скатывалась в депрессию и общий уровень доходов падал, люди были менее готовы платить цену предрассудков в отношении женщин-работниц. Как дискриминация в сфере занятости, так и дискриминация в сфере заработной платы в отношении женщин были временно смягчены. Следовательно, наблюдалось совпадение роста занятости женщин по сравнению с мужчинами и роста заработной платы женщин по сравнению с заработной платой мужчин.